محافظ الشرقية يلتقى بالعاملين بقطاع الصحة لبحث سبل الإرتقاء بمنظومة العمل

أكد اللواء خالد سعيد محافظ الشرقية ضرورة الإهتمام بتنمية الموارد البشرية ورفع كفاءة العاملين بالجهاز الإداري لتحسين مستوى الخدمة المقدمة للمواطنين في كافة قطاعات العمل جاء ذلك خلال إجتماعه مع وكيل وزارة الصحة ومديري الإدارات الصحية والمستشفيات والإدارات النوعية بالمديرية لمتابعة العمل وتقييم الأداء بحضور مدير هيئة التأمين الصحي ونائب مدير مستشفيات جامعة الزقازيق ومدير هيئة الإسعاف بالشرقية .

وخلال الإجتماع أرسل المحافظ عدة رسائل هامة للعاملين بالقطاع الصحي للإرتقاء بالمنظومة الصحية وتحسين مستوى الأداء وتقديم أفضل الخدمات العلاجية والصحية للمواطنين وللمترددين على المستشفى منها:-

تنظيم العمل داخل ديوان عام مديرية الصحة وإنتقاء أفضل وأكفأ العناصر للعمل للإرتقاء بالمنظومة وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين ووضع رؤية وإستراتيجية عمل محددة بالتنسيق مع وزارة الصحة والجهات المعنية لتحسين مستوى الخدمة الصحية والعلاجية المقدمة لأبناء المحافظة وتطبيق مبدأ الثواب والعقاب بمكافأة المجد ومجازاة المقصر .

وأكد المحافظ على أنه لا بد من الإستفادة من الكفاءات المعطلة للإرتقاء بكافة الخدمات المقدمة للمواطنين و التصدي لكافة أشكال الفساد المالي والإداري وإحالة كافة الوقائع للنيابة العامة و تفعيل دور لجان المتابعة الميدانية لتحقيق الإنضباط في العمل واتخاذ كافة الإجراءات القانونية حيال العاملين المنقطعين عن العمل .

وشدد محافظ الشرقية على منع توقيع أي موظف " فورمه " والتوقيع بالإسم الثلاثي حتى لا تضيع المسئولية والتحفظ على الختم الخاص بالمنشأة أمانة العرض في الموضوعات المقدمة بشفافية وحسن التعاون والتنسيق بين شركاء العمل داخل المنظومة الصحية .

وتابع المحافظ تفعيل دور مديري الإدارات النوعية والعمل بإسلوب جديد وبأفكار غير تقليدية لتطوير المنظومة وتحسين مستوى الأداء وعرض وتقديم أفكار جديدة لتطوير أداء العمل داخل المستشفيات بما يتلائم مع حاجة وطبيعة المرضى.
وعدم السماح بوجود اجهزة طبية لاتعمل داخل المستشفيات والعمل على تشغيلها وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية .